急，想咨询劳动法方面的问题，谢谢！
创始人
2025-02-03 00:05:41
急，想咨询劳动法方面的问题，谢谢！
苏动法第三十九条规定：劳动合同期限三个月以不满一年的，试用期不得不超过一个月，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期限不得超三个月，三年能上的固定期限合同，试用期不得超过六个月。要看你当时所签劳动合同签多长时间，如果没有签劳动合同，用人单位必须支负二倍工资，并补偿半个月的工资。
如果想得到补偿，你可以到劳动部门申请仲裁。
签合同没？没签的话不好弄，一般给你补偿一个月的工资就不错了

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