师生同餐，同质同价，这是中小学供餐必需遵守的规定，然而，沈阳道里区一知名小学被曝，家长投诉孩子15元的中餐质量差，媒体记者到当地采访，供餐公司吐槽说，公司也是没有办法，校方要求教职工的“2元早餐”品种多，过于丰盛，且校方没有提供补贴，教职工交餐费率低，配餐公司只能被迫降低学生午餐的标准。另外，每生的12到15元餐费中，有3元要回扣给学校。（源自指尖新闻）

此外，相关配餐公司负责人还介绍了学校教职工的5元中餐情况，学校规定，不低于学生餐15元标准；节假日配餐公司必须向学校相关负责人表示表示，不然就是装傻充愣。配餐公司要保证自己的利润，只能降低学生学生午餐标准了。“不是我们给孩子们提供质量与价格不符的饭菜，而是教职工餐在抢学生午餐的肉啊！"

一家供餐公司负责人说，我们的难处，市监局就很清楚。记者到市监局采访，市监局表示只对食品安全进行监管，建议去参访教育局，教育局表示，没有接到供餐公司的相关投诉。对此，几名供餐公司负责人表示，我们还要继续经营呢。

后续，记者了解到，2022年开始，当地不少学校确实主动叫停了教职工的2元早餐。但在采访不少学校教职工时，教职工表示每月交生活费140元，每天吃早中餐，证实了每天7元生活费，即教职工2元早餐，5元中餐的事实。

知情人透露，当地一知名小学校长李某妍被查，起因是家长投诉15元学生午餐质量太差，查出校方与配餐公司之间有利益交换，每名学生的12到15元中餐费中，有3元要交给学校。

为什么会出现学校教职工餐抢学生午餐肉的现象？

先站在校方的角度分析。不少机关单位都是2元早餐，5元中餐，教职工们都知道，校长要顶住教职工希望和机关单位一样的要求，不容易！道理很简单，校长不能解释：为什么我们教职工要和学生一样同餐同质同价，而机关单位工作人员却可以吃2元早餐5元中餐？人和人讲究就是公平。一个最简单的办法，就是把这个难题甩给校园供餐方解决，这才是问题始发的主要原因。

再站在教育主管部门角度分析。如果当地一开始就重视校长反映的教职工诉求，想办法找出解决的方案，如出台政策，校方可以用公用经费的一部分拿来补贴，也不会出现这样的现象。如果这个做不到，就要求师生同餐同质同价，且勤加监督，查出重处，一样不会出现这种情况，且不会出现知名小学校长被查处的情况。

当然，校方的这种做法，侵犯了学生的利益，是典型的违纪违规行为，且家长也深恶痛绝。但是，不解决同样是公职人员，早中餐餐费不一样的问题，处理了这名校长，继任者会不会顶不住教职工压力，再次重蹈覆辙，要打一个很大的问号。毕竟，只是教育监管惩处，不解决问题产生的根源，不会彻底解决违规的冲动。

学校出现的问题，本质是社会上不公平现象的反映，希望当地教育部门正视问题的根源，会同有关部门，出台相关教职工餐补政策，让类似的现象不再在学校蔓延。

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