零食很忙獲10.5億融資：估值95億 剛合並瞭趙一鳴零食
雷遞網 雷建平 12月19日
好想你、鹽津鋪子控股、零食很忙、趙一鳴零食今日在湖南長沙簽署戰略合作投資協議，零食很忙集團新獲得10.5億人民幣投資，其中，好想你和鹽津鋪子控股分別向零食很忙集團投資7億和3.5億。
此次投資後，好想你健康食品股份有限公司、河南好想你悠然科技有限公司分別持股為1.9%，簡單巧廚健康食品有限公司持股為2.84%，湖南鹽津鋪子控股有限公司持股為3.32%。
零食很忙集團董事長晏周表示：“此輪融資將主要用於零食很忙集團的供應鏈倉儲建設、商品升級、數字化發展、市場開發和品牌建設等方面。”
剛與趙一鳴零食合並
據介紹，零食很忙成立於2019年，是一傢專註線下渠道的零食公司，定位於“不貴好吃，人民的零食品牌”，經營的零食包括休閑食品、糖果巧克力、飲料沖調、堅果炒貨、幹果蜜餞、糕點餅幹等超過1,600個品類。
自成立以來，零食很忙以湖南市場為中心，並不斷向周邊城市輻射、滲透式擴張。零食很忙采取自主品牌連鎖經營模式，以加盟店為主要銷售渠道，擁有對接全國優質廠傢資源的能力，在選品時僅考慮全國零食行業同品類中前列的生產廠商，並不斷進行優化升級。
此外，零食很忙建立瞭嚴格的品質管理體系，從原料采購到成品出庫，都進行瞭全程監控和檢測。2023年上半年，零食很忙新增門店超過1000傢。
2023年11月，零食很忙與趙一鳴零食簽署交易協議，零食很忙通過本次交易成為趙一鳴食品的控股股東。合並後，兩傢公司在人員架構上保持不變，並保留各自的品牌和業務獨立運營。晏周繼續擔任“零食很忙”CEO，趙定繼續擔任趙一鳴零食CEO，同時晏周兼任集團公司董事長。
根據交易協議，零食很忙的註冊資本增至22,202,647元，其中：8,690,092元的新增註冊資本由趙一鳴食品原股東認繳，占合並後零食很忙全部註冊資本的39.14%；677,242元人民幣的新增註冊資本由零食很忙員工及投資人持股平臺認繳，占合並後零食很忙全部註冊資本的3.05%。
上述交易完成後，趙一鳴零食成為零食很忙的控股子公司，零食很忙門店數量與經營規模快速上升，進一步鞏固瞭在零食領域的地位。
截至2023年11月，零食很忙（含趙一鳴食品）在全國的合計門店數量已超過6500傢。
公告顯示，零食很忙2022年營收為43億元，凈利為6153萬元；2023年上半年營收為37.81億元，凈利為1.21億元。
零食很忙業績
趙一鳴食品為零食很忙的重要控股子公司。
趙一鳴零食2022年營收為12.15億元，凈利為3844萬元；2023年上半年營收為27.86億元，凈利為7631萬元。
趙一鳴零食業績
截止估值基準日2023年6月30日，湖南零食很忙商業連鎖有限公司股東全部權益價值為60.36億元。
同時，依據趙一鳴食品原股東於2023年10月披露的資產出售相關公告，推算其轉讓股權時對應趙一鳴食品100%股權轉讓價格不低於35億元。
同時本次交易中，考慮到零食很忙正處於快速發展階段，具有較大的發展潛力，公司可以借助其強大的線下渠道、客戶基礎、消費者信息反饋等，促進產品創新和業績提升。在參考標的公司估值結果後，零食很忙集團全部股權價格經各方友好協商確定為95億元。
紅杉高榕是股東
此次入股前，晏周持股為30.18%，宜春鳥窩廣告信息文化傳播有限公司持股為27.99%，李維持股為4.95%，宜春一口鳥管理合夥企業（有限合夥）持股為4.04%，朱浪持股為3.91%，劉巍持股為3.91%，Gaorong LKZN Holding Limited（高榕）持股為3.16%，宜春安以誠商貿有限公司持股為3.11%；
廈門紅杉雅恒股權投資合夥企業（有限合夥）持股為2.66%，深圳市紅杉瀚辰股權投資合夥企業（有限合夥）持股為2.27%，長沙眾忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為2.15%，長沙迅忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為1.87%，5Y Growth Holding I HK Limited持股為1.81%，廈門黑逸三號境外連接創業投資合夥企業（有限合夥） 持股為1.52%；
蘇州黑蟻三號股權投資合夥企業（有限合夥）持股為1.4%，Discounter Seed HK Investment Limited持股為1.32%，長沙食在忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為1.13%，長沙簡忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為0.92%，長沙零忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為0.63%，上海翼嗨企業管理咨詢合夥企業（有限合夥）持股為0.6%，BAHM HongKong Limited持股為0.48%。
此次入股後，晏周持股為27.17%，宜春鳥窩廣告信息文化傳播有限公司持股為25.21%，李維持股為4.46%，宜春一口鳥管理合夥企業（有限合夥）持股為3.63%，朱浪持股為3.52%，劉巍持股為3.52%，Gaorong LKZN Holding Limited（高榕）持股為2.85%，宜春安以誠商貿有限公司持股為2.8%；
廈門紅杉雅恒股權投資合夥企業（有限合夥）持股為2.4%，深圳市紅杉瀚辰股權投資合夥企業（有限合夥）持股為2.05%，長沙眾忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為1.94%，長沙迅忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為1.68%，5Y Growth Holding I HK Limited持股為1.63%，廈門黑逸三號境外連接創業投資合夥企業（有限合夥） 持股為1.37%；
蘇州黑蟻三號股權投資合夥企業（有限合夥）持股為1.26%，Discounter Seed HK Investment Limited持股為1.19%，長沙食在忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為1.01%，長沙簡忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為0.83%，長沙零忙企業管理合夥企業（有限合夥）持股為0.57%，上海翼嗨企業管理咨詢合夥企業（有限合夥）持股為0.54%，BAHM HongKong Limited持股為0.43%。
良品鋪子起訴趙一鳴：損害小股東知情權
曾經，外界認知中隻有良品鋪子和三隻松鼠，但這兩年，良品鋪子和三隻松鼠走高端化，反而給對手留下瞭可乘之機。
近兩年來，國內傳統商超渠道增長乏力，以零食很忙、趙一鳴食品等為代表的零食企業憑借品類豐富、性價比高的特點，快速切分流量，成為渠道新寵。
而零食很忙與趙一鳴零食的合並，也攪動著零售江湖的格局。就在近期，雷遞網獲悉，良品鋪子旗下全資子公司寧波廣源聚億投資有限公司（簡稱“廣源聚億”或“良品鋪子”）因被投企業宜春趙一鳴食品科技有限公司（簡稱“趙一鳴”）在雙方合作期內，刻意隱瞞公司重大事項，損害小股東知情權，於11月27日正式向人民法院提起訴訟。目前，法院已受理此案。
據介紹，2023年4月11日，“廣源聚億”與“趙一鳴”，及其他相關方一並簽署《有關宜春趙一鳴食品科技有限公司之股東協議》，約定“廣源聚億”向“趙一鳴”出資4500萬元人民幣，股權占比3%，“廣源聚億”自該日成為“趙一鳴”公司股東。
2023年10月16日，“廣源聚億”將所持“趙一鳴”公司3%股權轉讓給黑蟻資本名下的上海翼嗨企業管理咨詢合夥企業（簡稱“翼嗨合夥企業”）和廈門黑逸三號境外連接創業投資合夥企業（簡稱“黑逸合夥企業”）。“廣源聚億”於2023年10月19日收到所有股權轉讓款。
在“廣源聚億”轉讓股權僅過22天，即2023年11月10日，“趙一鳴”和“零食很忙”合並，“零食很忙”成為“趙一鳴”股東，股權占比高達87.76%。“趙一鳴”創始人及高管的三傢關聯公司以及“翼嗨合夥企業”、“黑逸合夥企業”也同時成為“零食很忙”公司股東，合計占零食很忙股權總計超過35%，趙一鳴公司的創始人趙定、王平安亦於同日出任零食很忙公司董事。
“廣源聚億”認為，兩傢涉及近7000傢門店、2022年合並銷售額超70億、當前估值約90億的量販零食行業頭部企業，是不可能在短短“22天”內完成合並所需的盡職調查、談判、擬定合同、投資方審批等所有流程，並且從持股平臺設立時間等線索來看，雙方合並的啟動與決策發生在“廣源聚億”出讓“趙一鳴”股份之前。“趙一鳴”與其行業最大競爭對手完成合並一事，屬於公司的經營方針和投資計劃發生重大變化，根據《公司法》、公司章程及《股東協議》的規定（約定），“廣源聚億”作為股東之一，享有知情、決策、檢查、優先購買等合法權利。而“廣源聚億”作為小股東的法律權益，並沒有得到應有的尊重。
良品鋪子指出，在“廣源聚億”持股期間，“趙一鳴”從未就與“零食很忙”的合並征詢過股東方“廣源聚億”的意見，且“趙一鳴”及相關方自始至終強調公司計劃獨立上市，希望 “廣源聚億” 主動出讓股權。“趙一鳴”的刻意隱瞞和引導直接導致“廣源聚億”基於錯誤的或不實的交易背景和定價依據，出讓瞭所持股權，嚴重損害瞭“廣源聚億”的合法權利。
“廣源聚億”於2023年11月21日向“趙一鳴”公司發送正式函件，請求提供在2023年4月11日至2023年10月16日持股期間，有關財務及重大事項決策的相關文件。但“趙一鳴”公司至今未向“廣源聚億”回復並提供相關文件。“廣源聚億”認為“趙一鳴”公司的上述行為既違反《公司法》中關於股東知情權的相關規定，同時違反瞭《股權協議》中關於投資人信息權和檢查權以及公司方對投資人的特別承諾，嚴重損害瞭“廣源聚億”在持股期間的合法權益。
據此，為維護合法權益，“廣源聚億”根據《公司法》《民事訴訟法》及相關司法解釋的規定，發起訴訟維權。
在倡導瞭持續幾年的高端零食戰略後，良品鋪子也加速變革。近期，良品鋪子進行瞭一場管理層調整，良品鋪子董事長、總經理楊紅春辭職，楊銀芬接任瞭董事長、總經理職務。
楊銀芬新官上任三把火，第一把火就燒向瞭良品鋪子的“高端零食戰略”，宣佈旗下產品大降價。此次良品鋪子降價的300款產品，平均降價22%，最高降幅45%，也是良品鋪子成立17年來最大規模降價。
楊銀芬還呼籲員工，少說多做；少待在辦公室，多在一線現場；少開會，少寫PPT，多體驗、多實幹。用數據、用成果證明自己的能力。
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