“法定节假日”迎调整？有人给出建议：两取消一增加，你认同吗？
每年的“五一”“十一”“元旦”假期都是旅游高峰期，但也有很多人放弃了黄金周出游只能在家里，因为这样起码不会一直堵在路上。这样一部分人就有了不满：既然节假日没法好好出去玩儿，为什么还要调休。
看似休假时间多了，但放完假还是要补班，有时候甚至要连上七天班反而更累了。所以希望国家调整法定节假日的声音越来越响亮，也有人提出了建议：“两取消一增加”。这究竟是什么意思呢？我们接着往下看。
一、建议调整“法定节假日”的原因
首先我国法定节假日分布不均匀，无法让劳动者得到充分休息。我国的法定假期除了周末外，还有元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆、春节这些节日，从日期上看上半年的假期更多一些，这就导致下半年劳动者基本没有小长假，不方便出游或者回家探亲。
其次调休制度让节后上班的日子更难熬。小长假后基本都要补班，这就造成要连续长时间上班的情况。以今年十一假期为例，10月1日至7日休息，但是从8号到14号要连续上7天班，劳动者没法得到好好的休息，自然这周的工作效率也会有所下降。
最后人们普遍希望能够延长春节这个假期，增加与家人团聚的时光。春节作为我国最重要的传统节日，对于每个中国人都有重大意义。现在大多数年轻人都是在外地工作，平时工作忙也没有较长的假期，只有春节假期时才能回家与家人团聚，所以希望能多点陪伴家人的时间。
二、什么是“两取消一增加”
1.取消每周双休改为每周单休，多出的一天月底一起休
将每个月前三周的周末拿出一天上班，另一天在月底的周末一起休假，这样每个月的最后一周就能凑成5天的小长假。一方面让劳动者对月末更多了期待，进而能够提高工作效率；另一方面也能在一定程度上缓解节假日出游人数过多的情况。
2.取消中秋、端午小长假，延长春节假期
将中秋节与端午节多放的一天假挪到春节假期中，可以解决大部分人回家探亲的愿望。一般中秋节与十一假期相连，而端午节与五一假期距离很近，因此这两个3天小长假对劳动者的意义不大。反而因为多放了一天假还需要补班，让劳动者感觉有些疲惫。
虽然春节假期只多了两天，可是却让劳动者幸福感提升很大。原本只有七天的春节假期除去往返时间也就剩五天，如果能多加上两天假期，真的可以好好的陪伴家人，毕竟这是打工人一年辛勤工作的最大盼头儿。
3.增加冬季寒假
三、合理安排好假期
劳动者是否能够得到充分休息，节假日的合理性很重要，企业管理制度与个人的合理安排假期也很重要。国家制定的法定节假日肯定是要考虑全国大多数劳动者的情况来制定的，而每个个体都是特殊的，每个劳动者的休息权最直接的保护者是企业。
建议企业能够合理安排员工年假、请假调休制度，保障劳动者的休息权。劳动者若有出行旅游计划可以提前向企业请假并合理补班，这样就可以错峰出游，同时也可以利用好企业的年假制度好好陪伴家人。劳动者要保证安排好自己的工作，而企业也要制定更加人性化更加灵活的休假制度。
结语
假期是劳动者对工作生活以外的美好向往，也是让劳动者身心得到休息的关键。每个人都希望节假日符合自己的计划安排，所以很多人提出了“两取消一增加”，为的是每个月都能有个小长假，春节还有个大长假陪伴家人。