原标题：迪拜: 20人-49人规模的公司, 也必须要按规定聘用当地人了,否则面临罚款

现在有更多的公司受到阿联酋化目标规则的约束。目前，在 14 个特定经济部门运营的超过 12,000 家拥有 20-49 名员工的公司被要求在 2024 年雇用至少一名阿联酋公民，并在 2025 年雇用至少一名阿联酋公民。

人力资源和酋长国部 (Mohre) 最近通过其数字系统通知了这些公司，为他们提供了足够的时间来实现所需的目标。

目标公司从事 14 项具体的关键经济活动：信息和通信；金融和保险；房地产; 专业和技术活动；行政和支持服务；教育; 医疗保健和社会工作；艺术和娱乐；采矿和采石；变革性产业；建造; 批发及零售；运输及仓储；住宿和酒店业——所有这些行业目前都在快速增长，有能力提供就业机会和合适的工作环境。

Mohre发表声明，呼吁受该决定影响的公司“迅速实现酋长国化目标，避免推迟到年底”。

对于 2024 年未任命的每位阿联酋公民，这些公司将处以 96,000 迪拉姆的罚款。这些费用将从 2025 年 1 月开始征收。同时，对于未能实现 2025 年目标的罚款将被处以 108,000 迪拉姆的罚款，该罚款将于 2026 年 1 月征收。根据与 Mohre 的协议，公司将被允许分期付款。

该部强调，“至关重要的是，目标公司必须注册到 Nafis 平台，以便从该计划提供的支持中受益，为私营部门提供合格的阿联酋专业人士，以及他们可以受益的其他优势。”

它还补充说，除了指导他们如何从 Nafis 平台提供的支持中受益之外，还将继续举办培训研讨会，向受决定影响的公司介绍实现其所需目标所需遵循的程序。

针对拥有 20-49 名员工的公司的酋长国化决定与正在实施的针对拥有 50 名或以上员工的公司的酋长国化目标相结合，这些公司需要实现其技术工作的酋长国化年增长 2%。

本文资料源自khaleejtimes

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