可以的,但是你要承担请假带来的损失和后果
写写我请假面试的经验与教训。
一、请假先用年假
一般年假不用理由,如果用,那就可以选出去旅游、家里有事、拍婚纱照、夫妻出去旅行,一家人旅行、带父母看病、参加亲戚朋友婚礼、寿礼/生日、丧礼、小孩出生满月。年假建议几天一起休掉
二、尽量请事假少请请病假,优先说家里有事少说个人原因
因为你不知道公司会不会跟你较真,要你提交看病材料,包括但不限于挂号单、就诊记录。我曾经请病假去面试,用的是鼻炎,鼻子检查这毛病也不大,过敏性鼻炎不会影响工作的咯。公司就让提交材料。幸亏我前几天也真的去检查过,蒙混过关。其实鼻炎还这个理由挺好的,可以从季节性过敏到花粉过敏到冷空气过敏,反正一直在找过敏源嘛而且过敏源这个东西医生也诊断不出来。整牙各种牙病也是可以的。关键是要准备好证据
请事假还有个人原因和家里有事。优先选家里有事,然后可以写各种租房遇到的事宜或者房子装修事情,或者可以写父母从老家来看你去车站接、男女朋友来看你、好闺密好基友来看你。
二、请假时间要集中
在我第一份工作最后想换工作的时候,我还是个菜鸟兼傻缺,我曾经将三天的年假分成半天和一天用于三个星期中,还有请假一小时和两小时的年假,我真是傻了。所以在约面试时间的时候就尽量往后推,推到一周半后,统一请假面试。
另外提一点是写辞职报告的时间问题。一定要憋住,不要和公司任何人说你要换工作要面试,特别是上级领导。等到你最最最满意的工作offer拿到手了商量好了,再跟公司打报告说一个30天后的日期离职。因为我见过交报告才两天就被公司请出去的,而且这种行为还是合法的!
另外就是找工作换工作的心一定要坚定,对于行业、岗位、薪资,都要考虑得很透彻。
出去玩委婉请假?
其实这个问题很简单的,首先要找到自己的上司,好好跟他沟通清楚,为什么要请假,需要假期多少天,这个时候,你可以和他说,你家里有点急事需要你回去处理,或者是说你最近有朋友要结婚了,他邀请你一起去参加他们的婚礼,我相信这样一说,上司就很快批准你请假了。
冠冕堂皇的理由有以下几个
1.因身体不舒服,需到医院去检查身体。因此需要请假
2.因家中有事,父母年纪已大,无法完成,所以需要回去帮父母处理分担,所以需请假
3.因已和一客户约好前去拜访,因此需要请假
4.因报名参加了一个学习班,因此需要请假。
你要根据你所在工作单位的劳动规章制度先说出你还有哪些可以支配的假期,如累积补休假期、年休假期 等,然后提出你要求提前休假的理由(特殊困难、有事要紧急处理、家中有急事等),批准提前请假后,你准备何时回来上班,要有你的保证,不能落实你的保证时,你会乍样(如接受处理、扣工资等)总之要让位放心,有个好交代.这样才容易获得批准.
1直接写家里有事
一般请假理由上写家里有事,有些上司是不会过问而直接签字批准的,但最好准备好个理由,因为有些上司是非要刨根问底的,一旦上司问起,可以立马回答,不然支支吾吾的,肯定穿帮了。
2自己不舒服
一般说发烧比较难以服众,因为能看出来点端倪,要装也比较难,因为有温度这关。靠谱点的可以说头晕、喉咙痛,假装感冒症状,时不时趴在桌子上,这么难受,上司也不忍心了,而且这种状态也无法继续工作了。
肚子痛、腹泻、胃痛这些比较靠谱,只要捂着肚子,装难受就可以了。
3牙齿出问题
通用型:
1,家里有点事情需要处理;
2,朋友有点急事,比较紧急的,需要一点时间去处理一下;
3,要去办某某证件,因为政府机关的工作日是很固定的,没有办法只能占用一点上班时间。如果有孩子的,可以以家庭或孩子为由。其实上班都是一样的,领导也是人,在请假的时候能语气和缓,尊重有加,在非必然的时候尽量以模糊说法敲击,聪明的领导也是能理解出话里的意思的。但站在公司和领导的角度上,他们往往在意的不是你是否上班,而是你对本职工作的完成情况,如果能在请假前能多汇报一下自己目前比较理想的工作成绩或工作进度,又能保证不耽误公司运作与公司利益的情况下提出休息的请求,多数都会得到上级的批准。想成功获得上司的请假批准,最重要的当然是以工作成绩为基础,提出请求时动之以情。理由或借口,都是次要的。
旅游机会难得,如果给老师说真实请假理由,怕不同意的可能占80%。非常想去的话,编个理由也免不了。不过说谎的事只能万不得已偶尔为之,切记。
1、生病。生病是最充分的请假理由,但凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎,都可以作为请假的理由;
2、家事。家里有重要的事情(比如婚丧嫁娶)也是请假的很好理由。如果你的老师对你家里的情况非常了解,这一招就不好用了。