福利待遇
1、保底薪资7500元/月,公司配电动车,月休6天,正常享有国家法假;
2、入职即购买五险,次月购买一金;有住房补贴,年底双薪;
3、我们是一群有情有义的年轻人,轻松氛围,无办公室政治;
4、团队作战,线下推广也不会有孤独感。
5、丰富的团队文化活动:烧烤、旅游、KTV等各类活动,敬请享受生活;
6、完善的新人培训计划,不定期销售技巧分享培训大会。
晋升渠道:
推广专员-推广组长-推广主管-推广经理-推广总监
任职要求:
1、20-30周岁以内,1年以上市场推广经验,可接受优秀毕业生;
2、诚信正直,充满激情;具备较强的事业心、执行力和抗压能力;
3、性格开朗,具备良好的理解能力、表达及学习能力;
4、具备敏锐的市场洞察力以及分析能力。
工作职责:
1、向目标用户C端(含住宅区、写字楼等)介绍公司的产品及朴朴APP使用方法;
2、联系和协调物业相关单位,配合市场推广活动;
3、收集、反馈用户意见及建议,并根据市场信息制定合适的市场推广方案;
4、二次地推,解决新老用户的疑难问题;
5、执行企业品牌提升各项活动,协助提升企业知名度。
旅游业,国际上称为旅游产业,是凭借旅游资源和设施,专门或者主要从事招徕、接待游客、为其提供交通、游览、住宿、餐饮、购物、文娱等六个环节的综合性行业。旅游业务要有三部分构成:旅游业、交通客运业和以饭店为代表的住宿业。他们是旅游业的三大支柱。
1、在旅游类专业中,比较热门而且好就业的专业是旅游管理专业。
旅游类专业中的旅游管理专业是随着我国旅游经济的发展、旅游产业的发育而建立的一个新型学科。在我国,这门学科的产生只有二十年的时间,但已成为工商管理学科体系中的一个重要的学科部门,培养具有旅游管理专业知识,能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位从事旅游管理工作的高级专门人才。
旅游类专业中的旅游管理专业培养掌握旅游企业管理和服务的基本知识与技能,从事旅行社、旅游饭店等旅游行业经营管理和接待服务的管理和高级技术应用性专门人才。
2、景区开发
多产业的综合,成为旅游开发的基础。这一多产业、多专业技术的综合化,对旅游开发咨询提出了很高的要求。
旅游开发的咨询,需要进行产品策划、营销策划、投资运营策划、建设规划、景观设计、建筑设计、装修设计等等,因此而成为了一个跨专业技术的合作业务,要求进行多专业整合工作。
3、导游
导游主要分为中文导游和外语导游。其主要工作内容为引导游客感受山水之美,解决旅途中可能出现的突发事件,并给予游客食、宿、行等方面的帮助。
在中国,凡希望从事导游业务活动的人都必须按规定参加导游人员资格考试。考试合格者,由国务院旅游行政管理部门委托省、自治区、直辖市人民政府旅游行政部门颁发导游人员资格证书。
4.旅行社计调, 就是计划与调度的结合称谓,是旅行社内部专职为旅行团,散客的运行走向安排接待计划,统计与之相关的信息,并承担与接待相关的旅游服务采购和有关业务调度工作的一种职位类别。对计调而言,成本领先与质量控制是计调岗位的两大核心。
我同学2013大专应届毕业去苏州同程旅游公司做过的,进去是业务助理岗位,基本工资2000,试用期没有奖金,津贴只有100元,转正后只有工资加到2600,就是没什么压力,工作算是轻松的,周末双休平时加班很少。社保公司给上的。不过工资上不去做了半年多就跳槽了。基本情况我就知道这么多了。
抖音蓝v推广员怎么做?
1.抖音蓝v推广员所需要做的就是将抖音蓝v的信息传递给商家,和检查收集商家做蓝V认证的营业执照、公函、资质材料等等,协助商家提交认证资料。
2.想做推广员要和拥有专属的邀请码代理商合作,因为只有官方的认证代理商才会拥有邀请码,值得信赖。
商家可选择的两个认证渠道:
一是自己提交认证申请
二是交由抖音官方蓝v认证代理商进行认证
推广员要引导商家找自己认证,因为推广员帮用户提交抖音蓝V申请认证,审核通过后即可获得返利。抖音官方采取返利的方式鼓励抖.音蓝v代理商去宣传和推广抖音蓝v。由代理商在线上线下进行宣传推广,使潜在客户了解抖.音蓝v的权益和作用,在这个过程中也使更多人知道抖音蓝v。
做
挺有前途的。
旅游业务员应该说是一个很吃香,经济利润很高的行业,因为去旅游到了当地肯定是要购买一些特色的当地美食或者是纪念品,这就是旅游销售行业的存在价值,
再一个销售行业销售量的关键因素还是要看当地经济水平,发达的地方肯定人去的就多,那这个地方的旅游销售行业肯定非常好