1. 温州回乡创业政策

温州是个商业氛围比较浓的城市，这里有几个大的企业，比如红蜻蜓，正泰电气，美特斯邦威等。也有无数个中小型企业，家庭作坊，走在街上遇到的不是老板，就是打工仔。而且温州人热衷于当老板，全国各地甚至世界各地都有温州人做生意的身影，温州人号称东方的犹太人。

不过温州这座城市缺少历史文化底蕴，没有历史，以前只是个渔村，和深圳有点类似，但又比不上深圳，深圳是走向国际化的大都市，视野开阔，温州的企业都是中小型的企业，绝大多数是本地人开办的，家族式的企业。

温州虽然靠海，但没有海滩，所以没有优美的海景。有个雁荡山稍微有名一些。

所以我觉得，对外地人来说，温州并不是一个十分宜居的城市，毕竟房价也很高。

2. 温州回乡创业政策补贴

今年这个行情，养猪、养鸡都应该是不错的选择，既有政策扶持又有价格作为铺垫，是一个绝佳良机。

如果有过养殖经验的话更好，最起码不用像新手一样四处讨教浪费时间，浪费精力，浪费钱。

农村自己家有田有山，不受场地限制，只要不污染环境、不影响邻里的话，适合大规模养殖。

公历2019年是农历己亥猪年。

过年期间，各种风格的猪的形象也是琳琅满目。

说到猪，我们并不陌生。毕竟，在物质生活水平已有极大提高、丰富的今天，吃猪肉，不再是如春节等少数几个节日才能享受到的美味佳肴。

今年不愧是为猪年，猪肉价格不断攀升，百姓叫苦不迭，都说好贵。

的确受非洲猪瘟的影响，对猪肉市场的冲击显而易见。这也引起了一些养殖户的注意，国家政策也不断出台扶持养猪业良性发展，让养殖户积极投身进来。

养猪在我国有着悠久的历史文化，据考证，商周时期，我们的老祖宗就开始对它进行圈养。

因此猪有关的艺术形象，也可谓家喻户晓，老幼皆知。如西游记中胖乎乎的二师兄猪八戒，耷拉着两只大大的猪耳朵，憨憨的拿着九钉耙，打着呼噜，甩着袖；己亥猪年生肖邮票，还有小朋友喜欢的小猪佩奇，都是心头好。

3. 温州大学生创业扶持政策

　　扩大E类人才认定范围是此次《温州市高层次人才分类目录(2021)》的亮点。萊垍頭條

　　新增以下两类对象为E类人才：萊垍頭條

　　一是世界排名前200位大学(以最新一期ARWU、THE、QS、U.S.News排名为准)或国内“一流大学”“一流学科”全日制硕士研究生，以及2018年以来省委组织部统一公告招录的省市县机关“一流大学”选调生;萊垍頭條

　　二是具有全日制研究生学位、或具有副高职称、或具有高级技师职业资格、或具有副高级新动能工程师称号，且具有以下五类条件之一的人才：垍頭條萊

　　(1)市科学技术二等奖、三等奖获奖者;條萊垍頭

　　(2)拥有一项以上发明专利且为原始申报人;萊垍頭條

　　(3)为主参与国际国家标准制定;萊垍頭條

　　(4)近3年取得其他成果且年度考核优秀2次以上。垍頭條萊

　　此外，为减轻企业“用才负担”，增加民营企业引才吸引力，我市在原有《温州市紧缺专业人才需求目录》(第1版)基础上，增加了专业更全面、范围更宽的《温州制造业产业基础再造和产业链提升急需紧缺人才目录(2020)》，让更多的电气、鞋业、服装、泵阀、五金、包装印刷、汽车零部件等制造类产业人才纳入人才住房保障政策范围。萊垍頭條

　　根据《温州市人才住房租售并举实施办法》(温委办发〔2019〕70号)规定，人才按层次类别享受相应面积和折扣优惠。垍頭條萊

　　配售人才住房：條萊垍頭

　　A类人才可赠送一套不超过190平方米的商品房或给予500万元购房补贴;萊垍頭條

　　B类和C类人才配售面积为140平方米，购买价格为备案价(核定价)50%;萊垍頭條

　　D类和E类人才配售面积为120平方米，购买价格为备案价(核定价)60%;符合条件的全日制本科生或紧缺专业类人才配售面积为90平方米，购买价格为备案价(核定价)70%。萊垍頭條

　　配租人才住房：垍頭條萊

　　A类B类C类的人才配租面积为120平方米左右，租赁期限内免租金;頭條萊垍

　　D类E类的人才配租面积为90平方米左右，租金为同地段住房租金评估价的30%;垍頭條萊

　　符合条件的全日制本科生或紧缺专业类人才配租面积为40平方米左右，租金为同地段住房租金评估价的30%。萊垍頭條

　　人才住房享受对象范围扩大后，将有更多优秀高层次人才、专业技术人才、“双一流”本科选调生可享受配售配租人才住房优惠政策。下一步，我市还将进一步调整人才住房资格，放宽人才在住房、政府享受优惠政策等方面的限制条件，吸引更多人才到我市创业、就业。萊垍頭條

温馨提示：微信搜索公众号 温州本地宝 ，关注后在对话框回复【人才住房】即可查看温州人才住房申报入口、材料流程、房源（户型图+小区）、摇号指南等。

4. 温州回乡创业政策文件

义乌是全国小商品集散地，是适合做生意的大小商人的集中地，也是很多小商品的批发市场，而温州，是全世界闻名的鞋都，有很多大大小小的鞋厂也就是说，如果你要想做生意，就去义乌发展，如果你是想要开厂，那么就去温州发展，所以，要想创业，两个地方都可以看你想做什么

5. 温州创业项目

科技类深圳好，小商品去温州或者义乌。不同的地方有不同的特长。本钱小的还是做小商品比较容易起步。但是创业有风险投资需谨慎。

6. 温州市创业政策

投 资 理 财 项目 的 话鼎 信 贷不错 ， 公司 背景强 大， 资金放 进 去半 年了 很安 全 。

7. 温州市回乡政策

答：核酸结果没有出来，温州可以上车吗？

不可以，假若我们明天坐车或乘高铁或坐飞机回家，今天早上就要去做核酸检查，这个结果在二十四个小时内都会出来。明天早上结果出来是阴性我们就可以回家，反之是阳性的话就一定要去指定地点隔离。

8. 温州留学生创业优惠政策

        为进一步提升学校国际化办学，提升学生本硕连读转化率，满足学生在本硕连读培养过程中专业提升、雅思学习、留学规划、学历认证等系列高层次、个性化需求和服务，学校拟计划通过“菁英计划”实施工程实现“本硕连读，直通名校”。

（一）专业能力提升，顺利衔接国外教育模式

1.“4+1”本硕连读国际班以专业为单位独立编班，按照国际化标准制定人才培养方案并开展教学实践活动，培养兼具人文情怀、国际化视野和现代商业精神的高素质应用型人才；

2.采用国际化合作人才培养模式，开设双语预科课程无缝衔接国外课程，培养学生成为拥有完整的国际课程知识构架、拥有广阔的国际视野和专业英语水平优秀的职业精英；

3.制定和实施学业绩点（GPA)提升计划。

（二）语言能力提升，确保出国无忧

1.开设雅思考试体系全面分析讲解专题讲座，融入培养计划，开设听、说、读、写模块专题雅思课程，实施小班化分层次教学，配备具有海外留学背景的硕士研究生担任导师，开展一对一助教服务，全面提升学生语言能力；

2.利用寒暑假，开展雅思冲刺集训营；

3.通过国际课堂、英语浸润月、英语角、英语俱乐部等形式以营造语言环境，使得学生逐步达到双语学习到全英语学习的能力水平。

（三）海外课堂（微留学）

1.学校利用寒暑假组织学生到海外院校学习、实践，提升学生的国际视野、语言能力，熟悉国外大学的教学模式、海外文化、生活环境等。

（四）留学指导服务，提升海外毕业率

1.开展留学生涯规划讲座，海外名校激励，并指导学生制定升学择校目标（大一）；

2.配备具有海外留学背景的导师全程陪伴，不定期进行深入探讨海外高校特色和地域文化，调整学生择校规划（全程）；

3.不定期开展世界名校教育展；

4.一对一辅导制定个性化择校方案，包括院校申请、签证指导、境外接机、住宿安排、留学归国学历认证等服务。

（五）菁英校友分享计划

1.学校已在英、美、澳等国家和国内上海、杭州等一二线城市成立“国际菁英校友会”，不定期邀请海内外菁英校友回母校分享海外留学经历。

9. 温州大学生创业政策

温州是一个三面环山，一面是水，没有煤矿，没有铁矿，没有石油的穷僻之地，即使2019年的今天，依旧是以山区为主的城市。正是这样的原因，温州人为了更好的生活开始出去闯荡，然而并不是所有外出闯荡的温州人都选择了创业做生意。第一：温州商人会选择当地没人做的行业来做。这样就没人抢市场，头道汤味道最好，先人一步的生意最赚钱，统吃整块蛋糕，市场才大！

第二：温州商人会选择合适的搭档一起做生意，然后将利益紧紧地捆绑在一起，这样大家才会将力往一处用，劲往一处使，齐心协力共创富业。

第三：温州商人很懂分享经济，能赚10块钱的生意，赚6块钱就行了，其他4块分给别人赚，要舍小我求大我。这样，别人在赚钱的时候也会想到你，你的赚钱机会也就越来越多。

第四：温州商人超级能吃苦。他们能做到：白天做老板，晚上睡地板。而且很多外出做生意的温州商人都是多年不归。

第五：温州商人相对而言更讲诚信，讲产品质量，因为温州商人深刻地认识到诚信、质量才是一个企业的生命线。

10. 温州人创业

创业过程的五个阶段

创业过程一般可以划分为创业动机的产生、创业机会的发现与识别、资源的整合、企业的创建、新创企业的成长和创业的收获五个阶段。

（1）创业动机的产生。一个人是否能成为创业者，直接受三方面因素的影响。一是个人特质，每个人都具有创业精神，但其强度不同，如温州人有强烈的创业动力，其中环境起到了很大作用；二是创业机会。创业机会的增多会形成巨大的利益驱动，促使更多的人创业；三是创业的机会成本。随着社会保障体系的建立和健全，产权制度改革的深化，原有体制差别形成的特殊利益会逐渐减少，结果会进一步降低创业成本，激发人们的创业动机。

（2）创业机会的寻找与识别。创业机会一般分为两种：一种是意外发现的，一种是经过深思熟虑才发现的。国家产业政策的调整、新技术的出现、人口和家庭结构的变化、人的物质和精神需要的变化、流行时尚等都可能形成商业机会。作为创业者，应该具有敏感的嗅觉，能够及时地、准确地识别创业机会。识别之后，还要对机会进行评价和提炼。这里需要创业者将知识、经验、技能和其他市场所需的资源进行整合。

（3）资源的整合。整合这些资源是创业过程最为关键的阶段之一，除非成功地完成这个阶段，否则无论多么有吸引力的机会，或者有多好的新产品和服务，创意都等于零。创业者需要整合的资源包括：基本信息（有关市场、环境和法律问题）、人力资源（合作者、最初的雇员）和财务资源等。

（4）企业的创建。企业的创建需要进行大量的准备工作，其中创业计划、创业获取资金和注册登记尤为关键。创意能否变成行动，关键看其能否形成一个周密的创业计划；资金往往成为新创企业的“瓶颈”，创业获取资金在企业的创建过程中至关重要；当创业者完成创业计划并获得资金之后，就可以按照法定程序进行注册登记。包括确定企业的组织形式，设计企业名称系统，向工商行政管理机关提出企业登记注册申请，领取《企业法人营业执照》等内容。

（5）新创企业的成长。新创企业要在市场上取得成功，就需要在企业营销策略、组织调整、财务稳健管理等经营管理方面更上一层楼，这是企业成长管理的重要内容。

从成长走向成熟的标志之一是能够建设好自己的品牌，形成名牌，在品牌、知识和企业文化等方面形成竞争优势。

创业的收获。创业结果指在预期阶段内可感知的成功或失败。对创业者来说，回报可能是多种多样的，须从中进行仔细选择，以使收益最大化。对回报的满意程度在很大程度上取决于创业者的创业动机。有调查发现，多数创业者的创业动机首先是自己当老板，然后才是追求利润和财富，对这些人来说，当老板的感受就是回报。我国证券市场“中小企业板”的开通，为“二板市场”建设摸索经验，也对创业者获取回报，继续创业创造了条件